Trabajadores de la Unidad Médico Legal de Arequipa acatan huelga por derechos laborales incumplidos
Trabajadores de la Unidad Médico Legal y la Morgue Central de Arequipa acatan una huelga nacional de 48 horas en demanda del respeto a sus derechos laborales. Miriam Coaguila Palo, representante del Sindicato de Psicólogos de la institución, informó que la medida de fuerza responde al incumplimiento de beneficios contemplados en la Ley N.° 32563, que reconoce el pago de Compensación por Tiempo de Servicios (CTS) y gratificaciones para los trabajadores bajo el régimen CAS, así como a observaciones respecto al cumplimiento de los derechos establecidos en el régimen laboral 728.
Según explicó la dirigente sindical, más del 50 % de los trabajadores de la institución se encuentran bajo el régimen CAS y actualmente no reciben los beneficios laborales que les corresponden. La paralización involucra a psicólogos, personal administrativo y otros servidores de la Unidad Médico Legal, quienes exigen la aplicación íntegra de las disposiciones aprobadas por ley y rechazan que estos derechos sean reconocidos de manera progresiva o parcial.
La medida de protesta ha generado restricciones en algunos servicios, principalmente en las atenciones y evaluaciones psicológicas. Sin embargo, se mantienen operativos los servicios considerados de emergencia, como la atención de detenidos, casos de flagrancia, necropsias y las labores propias de la Morgue Central. Los trabajadores señalaron que buscan evitar mayores afectaciones a la población mientras continúan sus reclamos.
Asimismo, los manifestantes advirtieron sobre diversas carencias que enfrenta la institución, entre ellas la falta de equipos de cómputo, insumos para exámenes periciales y recursos logísticos. En ese sentido, solicitaron un mayor presupuesto para el Ministerio Público y expresaron su expectativa de alcanzar acuerdos durante las negociaciones colectivas. La continuidad o suspensión de futuras medidas de protesta dependerá de los resultados de las conversaciones con las autoridades competentes y de los avances en el reconocimiento de los beneficios laborales exigidos.
Redacción Patty Mamani
