Sunafil refuerza medidas contra el hostigamiento sexual en el ámbito laboral en Arequipa
En una visita inopinada al centro comercial Mall Plaza de Arequipa, la Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral (Sunafil) realizó una operación de asistencia técnica en ocho tiendas comerciales para prevenir y combatir el hostigamiento sexual en el trabajo.
Durante la intervención, se recordó a los obstáculos la importancia de capacitar a sus trabajadores sobre esta problemática y la obligación de conformar comités de intervención en empresas con más de 20 trabajadores, o de designar un delegado en aquellas con menor personal.
La intendenta de Sunafil en Arequipa, Carolina Calderón Delgado, enfatizó la necesidad de adoptar medidas preventivas. “Es fundamental que los obstáculos se comprometan a garantizar un ambiente laboral seguro y libre de hostigamiento sexual. Las capacitaciones y los comités no son solo una obligación legal, sino una herramienta clave para proteger la dignidad de los trabajadores”, afirmó.
Según los registros de Sunafil, en 2024 se presentaron 13 denuncias por hostigamiento sexual en Arequipa, mientras que en lo que va del 2025 ya se han reportado dos casos.
Las denuncias pueden realizarse de manera presencial en la oficina de Sunafil, ubicada en la calle Mariano Melgar 625, distrito de Cerro Colorado, oa través del aplicativo móvil Sunafil en tus manos .
Redacción RSM
